哈喽，亲爱的们，今天来聊一个大家都比较关心的话题——社保，相信很多在国外工作或者留学的小伙伴都有这样的疑问：我不在国内呆着，是不是就不用交社保了呢？我就来为大家详细解答一下这个问题。
我们要明确一点，社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五大类，不在国内，我们到底要不要交社保呢？
在我国，社保是由单位和个人共同缴纳的，对于在国内工作的朋友来说，单位和个人的缴纳比例是固定的，对于不在国内的朋友，具体情况如下：
1、在国外工作
如果你在国外工作，并与国内的企业保持劳动合同关系，那么你依然需要缴纳社保，这里要注意的是，虽然你人在国外，但只要你的劳动合同在国内的企业，企业就有义务为你缴纳社保，这里涉及到一个税收问题，后面我会细说。
2、在国外留学或定居
如果你在国外留学或定居，并没有与国内的企业保持劳动合同关系，那么你可以不缴纳社保，但这里有一个前提，就是你必须在国内办理停保手续，否则，你的社保账户可能会一直处于欠费状态，影响你以后的使用。
我们来说说在国外工作时的税收问题，前面提到，国外工作仍需缴纳社保，但这里有一个优惠政策。
根据相关规定，对于在我国境外工作的人员，其个人所得税可以享受一定的减免，就是将境外所得的工资、薪金收入，按照4800元/月的标准定额扣除费用，这意味着，在国外工作的朋友，可以少交一部分个人所得税。
有些人可能会问，我不在国内，交了社保有什么用呢？
1、养老保险
养老保险是我们最关心的一项，即使你不在国内，只要你按时缴纳养老保险，达到法定退休年龄时，就可以领取养老金，养老金的多少与你的缴费年限和缴费基数有关，所以不要小看这部分。
2、医疗保险
医疗保险方面，虽然你在国外可能无法直接使用国内的医疗保险，但回国后，只要你的医疗保险处于正常缴费状态，就可以享受相应的医疗待遇。
3、失业保险、工伤保险和生育保险
这三项保险与你的工作密切相关，如果你在国外工作，企业仍需为你缴纳这些保险，虽然失业保险和生育保险在国外可能用不上，但工伤保险还是很有必要的。
不在国内呆着并不意味着可以不交社保，具体情况要根据你的实际情况来判断，如果你在国外已经有了相应的保障，也可以考虑暂停国内的社保缴纳，但在此之前，请务必了解清楚相关政策，以免影响你的权益。
提醒大家，社保是我们每个人的重要保障，无论是国内还是国外，都要重视起来，希望这篇文章能帮助到有需要的朋友，如果还有其他问题，欢迎留言讨论哦！