在我国的民生保障体系中，社保部门发挥着举足轻重的作用，你知道社保部门是由哪个单位管理吗？就让我来为你揭开这个谜底，详细介绍一下社保部门的“身世”吧！
社保部门的全称是社会保险部门，它主要负责我国社会保险事务的管理工作，在我国政府机构中，社保部门隶属于人力资源与社会保障部门，人力资源与社会保障部门是我国政府的重要组成部门，主要负责制定和实施人力资源与社会保障政策、规划，以及管理各项人力资源与社会保障工作。
社保部门的具体职责包括：组织实施国家社会保险制度，拟定本地区社会保险事业发展规划；负责企业职工基本养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险和生育保险的征收、支付、管理和监督工作；制定社会保险基金的管理办法，确保基金的安全、合规运作；负责办理社会保险登记、待遇支付等业务；对社会保险政策执行情况进行监督、检查，对违规行为进行查处。
社保部门在日常工作中，都扮演着哪些角色呢？
1、民生保障的“守护者”：社保部门通过实施各项社会保险政策，为广大参保人员提供养老、医疗、失业、工伤和生育等方面的保障，使他们在面临生活困境时有所依靠，充分体现了我国政府对民生福祉的高度重视。
2、社会稳定的“调节器”：社保部门通过征收社会保险费，筹集社会保险基金，确保各项社会保险待遇的发放，这在一定程度上缓解了社会矛盾，维护了社会稳定。
3、经济发展的“助推器”：社保部门通过为企业提供人力资源管理服务，帮助企业降低用工成本，优化人才队伍，促进企业健康发展，社保部门还通过实施积极的就业政策，推动我国经济持续增长。
我们来看看社保部门的管理架构。
社保部门通常设有以下几个主要机构：
1、办公室：负责部门内部的日常事务管理、文件收发、会议组织等工作。
2、规划财务处：负责制定社会保险事业发展规划，编制和执行部门预算，管理社会保险基金等。
3、养老保险处：负责企业职工基本养老保险的管理工作。
4、失业保险处：负责失业保险的管理工作。
5、工伤保险处：负责工伤保险的管理工作。
6、医疗保险处：负责医疗保险的管理工作。
7、生育保险处：负责生育保险的管理工作。
8、监督检查处：负责对社会保险政策执行情况进行监督、检查，对违规行为进行查处。
通过以上介绍，相信大家对社保部门已经有了更加清晰的认识，社保部门作为我国民生保障体系的重要组成部分，将继续致力于为广大参保人员提供优质、高效的服务，为实现全体人民共同富裕的目标而努力，让我们一起为社保部门的工作点赞，也为我国社会保障事业的蓬勃发展欢呼！