在我国的福利保障体系中，五险一金是极为重要的组成部分，它为我们的生活提供了坚实的保障，涵盖了医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，但有时候，我们会听到“五险一金只买社保”这样的说法，这究竟是什么意思呢？就让我来为大家详细解释一下。
我们要明确五险一金的含义，五险一金是由五种社会保险和住房公积金组成的，其中五种社会保险分别是：医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险，这五类保险分别对应了我们在生活中可能遇到的不同风险，为我们提供了全方位的保障。
“五险一金只买社保”这句话，实际上是指用人单位在为员工缴纳五险一金时，只购买了其中的社会保险部分，而没有购买住房公积金，也就是说，在这种情况下，员工能享受到的保障只有医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险，而无法享受到住房公积金带来的福利。
为什么会出现这种情况呢？这主要是因为住房公积金并非强制性缴纳的项目，根据我国相关法律规定，用人单位必须为员工缴纳五种社会保险，但住房公积金的缴纳则根据各地政策和企业自身情况而定，有些企业在为员工缴纳五险一金时，可能会选择不购买住房公积金，以降低人力成本。
我们来具体看看五险和住房公积金各自的作用，以便更好地理解这个问题。
1、医疗保险：它是为了补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失，减轻其医疗费用负担的一种社会保障制度，有了医疗保险，我们在生病就医时，可以按照一定比例报销医疗费用。
2、养老保险：它是为了保障劳动者在退休后的基本生活，为其提供稳定养老金的一种社会保障制度，当我们达到法定退休年龄时，可以按月领取养老金。
3、失业保险：它是为了保障失业人员在失业期间的基本生活，帮助其尽快重新就业的一种社会保障制度，失业后，我们可以领取一定期限的失业金。
4、工伤保险：它是为了保障劳动者在工作中因意外伤害或职业病造成的损失，为其提供医疗救治和经济补偿的一种社会保障制度。
5、生育保险：它是为了保障女性劳动者在生育期间的基本生活和医疗需求，为其提供生育津贴和医疗服务的一种社会保障制度。
以下是住房公积金的部分：
住房公积金：它是为了解决职工住房问题，实现住房资金积累和互助的一种住房保障制度，住房公积金可用于购房、租房、还房贷等，具有较低的贷款利率，大大减轻了职工的住房负担。
了解了这些，我们就能明白为什么有些员工会对“五险一金只买社保”表示不满，因为在这种情况下，他们无法享受到住房公积金带来的优惠，可能在解决住房问题时面临较大压力。
“五险一金只买社保”意味着企业在为员工缴纳福利保障时，并未购买住房公积金，这对于员工来说，无疑是一种福利的缺失，希望大家在了解这个问题后，能更好地维护自己的权益，为自己争取到应有的保障。