在日常生活中，社保是我们每个人都非常关心的话题，对于上班族来说，社保分为个人购买和公司缴纳两种方式，那么这两种方式究竟有什么区别呢？今天就来为大家详细解析一下。
咱们来看看社保个人购买和公司交的定义，个人购买社保是指个人根据自己的需求，自愿参加社会保险，并自行承担全部保费，而公司缴纳社保是指企业按照国家规定，为员工缴纳社会保险，保费由企业和员工共同承担。
缴费主体不同
个人购买的社保，缴费主体当然是个人，也就是说，所有的保费都需要自己承担，这样一来，对于自由职业者、个体工商户等没有固定单位的人群来说，就可以通过个人购买的方式参加社保。
而公司缴纳的社保，缴费主体是企业，企业会按照国家规定，为员工缴纳一定比例的社保费用，剩余部分则由员工个人承担，这样一来，有固定单位的员工就可以通过企业来参加社保。
缴费项目不同
个人购买的社保，通常包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五个险种，个人购买时，可以选择只参加部分险种，比如只参加养老保险和医疗保险。
公司缴纳的社保，则包括上述提到的五个险种，且企业必须为员工缴纳全部险种，这意味着，通过公司缴纳社保的员工，可以享受到更全面的社会保险待遇。
缴费基数和缴费比例不同
个人购买社保时，可以根据自己的经济状况选择缴费基数，缴费基数通常分为几个档次，个人可以根据自己的实际情况选择合适的档次，缴费比例方面，个人需要承担全部保费。
公司缴纳社保时，缴费基数通常是员工的工资，企业和员工按照一定的比例共同承担保费，比如养老保险，企业缴纳20%，个人缴纳8%，这种情况下，员工的负担相对较轻。
享受待遇不同
个人购买的社保，待遇相对较低，因为个人承担的保费较少，所以在享受医疗、养老等方面的待遇时，也会有所限制。
公司缴纳的社保，由于企业和员工共同承担保费，所以员工可以享受到更高水平的待遇，比如医疗保险，个人购买时，报销比例通常在50%-70%；而公司缴纳时，报销比例可达80%-90%。
办理手续不同
个人购买社保，需要自己去社保局办理相关手续，包括参保、缴费、报销等。
公司缴纳社保，则由企业的人力资源部门负责办理相关手续，员工只需提供相关资料即可。
通过以上分析，我们可以看出，社保个人购买和公司交在缴费主体、缴费项目、缴费基数、待遇等方面都有所不同，对于我们个人来说，应该如何选择呢？
这个问题没有固定的答案，如果你是自由职业者或者个体工商户，那么个人购买社保是一个不错的选择，如果你有固定单位，那么通过公司缴纳社保，可以让你享受到更高水平的待遇，根据自己的实际情况和需求来选择合适的社保方式，才是最明智的。