哈喽，亲爱的们，今天来聊一聊大家都很关心的话题——个人交社保那些事儿，相信很多人都有这样的疑问：个人交的社保是五险一金吗？每个月要交多少钱呢？下面就让我来为大家详细解答一下吧！
我们要明确一点，个人交的社保确实包括了五险，但并不包含一金，五险指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，而一金指的是住房公积金，通常情况下，五险是由单位和个人共同承担的，而一金则是由单位和个人各自承担一半。
个人交社保具体要交多少钱呢？这里涉及到一个缴费基数的问题，缴费基数是指个人上一年的平均工资，缴费基数有个上下限的规定，以下我们就以我国某城市为例，来计算一下个人交社保的费用。
1、养老保险：个人缴费比例为8%，假设缴费基数为6000元，那么个人每月需缴纳的养老保险费用为6000元×8% = 480元。
2、医疗保险：个人缴费比例为2%，加上3元的大病统筹费用，假设缴费基数仍为6000元，那么个人每月需缴纳的医疗保险费用为6000元×2% + 3元 = 123元。
3、失业保险：个人缴费比例为0.5%，假设缴费基数仍为6000元，那么个人每月需缴纳的失业保险费用为6000元×0.5% = 30元。
4、工伤保险和生育保险：这两项保险费用是由单位承担的，个人不需要缴纳。
个人每月需缴纳的社保费用为：480元（养老）+ 123元（医疗）+ 30元（失业）= 633元。
需要注意的是，这里计算的只是社保的部分，并不包括住房公积金，如果你所在的公司有缴纳住房公积金的要求，那么你还需要另外计算这一部分费用。
我们再来看看住房公积金的计算方法，住房公积金的缴费比例为单位和个人各5%-12%，假设缴费基数为6000元，缴费比例为8%，那么个人每月需缴纳的住房公积金为6000元×8% = 480元。
个人每月需要缴纳的费用包括：养老保险633元 + 住房公积金480元 = 1113元，这里的数据仅供参考，具体的缴费比例和基数以当地政策为准。
提醒大家，社保对于我们每个人来说都非常重要，它关系到我们日后的养老、医疗、生育等多方面福利，大家在缴纳社保时一定要按时足额缴纳，确保自己的权益得到保障。
希望这篇文章能帮到大家，如果还有其他疑问，欢迎在评论区留言哦！让我们一起聊聊社保那些事儿吧！